Contratar a un buen candidato no garantiza necesariamente una colaboración exitosa. Aunque se apliquen procesos formales, se reciban CV impresionantes y se...
Reclutar no es únicamente asunto del área de RR. HH. Cada incorporación compromete directamente al manager, quien será responsable de la integración, el...
Un error de contratación puede costar entre el 30 % y el 150 % del salario anual de la persona incorporada, sin contar el impacto en la productividad, la...
El mercado laboral atraviesa una etapa de transformación acelerada. En países como España y en gran parte de América Latina, las empresas enfrentan una...
El malestar en el entorno laboral va en aumento. Según el Estudio Internacional de Salud Mental 2024 de AXA, un 34 % de los trabajadores afirma tener algún...
Fidelizar a un buen perfil comienza desde el primer día. El onboarding ya no es una simple “bienvenida de Recursos Humanos”, sino una experiencia clave que...
Hablamos de la generación Z: personas nacidas entre 1995 y 2010, que están entrando de forma masiva al mundo laboral y que, conviene advertirlo, no se...
El estrés laboral es un problema invisible pero con consecuencias muy reales: rotación de personal, desmotivación, pérdida de creatividad, agotamiento,...
Aunque las pruebas de personalidad permiten trazar un perfil comercial hasta cierto punto, no siempre son suficientes para evaluar las competencias específicas...
¿Tests psicométricos? Sí, pero no cualquiera. Hablamos de herramientas validadas científicamente, diseñadas para el entorno digital y pensadas para ayudarle a...
SUSCRIBASE A NUESTRO BOLETIN INFORMATIVO
¡Reciba mensualmente nuestras noticias y contenidos exclusivos para descargar!
