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Evaluar las competencias lingüísticas

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Las competencias lingüísticas son competencias indispensables que completan el perfil de un candidato y que se agregan a las competencias técnicas necesarias para realizar su trabajo.

El dominio de un idioma permite desmarcar a sus diferentes candidatos.
De hecho, el dominio de uno o varios idiomas puede poner de relieve cualidades muy buscadas por las empresas como el respecto de los demás, la tolerancia, la actitud hacia otras culturas, la capacidad de tener una mente abierta y el potencial de adaptación.
 

Por ejemplo, un candidato dotado de buenas competencias lingüísticas y de una buena cultura general es más susceptible de poder fomentar la conversación, llamar la atención de sus interlocutores y lograr desarrollar más fácilmente una amplia red de contactos.

Business English Test

El Business English Test evalúa el nivel de inglés de negocios de sus candidatos en torno a 3 criterios: la comprensión lectora, el vocabulario y la gramática