FAQ

Central Test es una empresa de edición y distribución de tests de evaluación y orientación on-line. La sociedad se encuentra presente en España y América Latina, en los países de lengua francesa (Francia, Canadá, Bélgica), en los países de lengua inglesa (Inglaterra, Estados Unidos, Sudáfrica, Australia, India, Malasia) y en Alemania.

Los tests son herramientas estratégicas de diagnóstico y de ayuda a la toma de decisiones. Son utilizados en procesos de selección de personal, orientación, gestión de carrera, formación, coaching y desarrollo personal.

Las herramientas son accesibles a todos los profesionales de Recursos Humanos en tiempo real. Son valoradas muy positivamente por los candidatos/trabajadores, debido al enfoque gráfico y sintético del informe y a la pertinencia de sus resultados.

Los informes de resultados son organizados en una plataforma, siendo por tanto accesibles desde cualquier ordenador mediante una simple conexión a internet. Los resultados están disponibles de forma inmediata tras finalizar el test.

Los tests son económicos, no requieren formación específica para su utilización, ni una licencia anual ni costes adicionales. Son aplicados descuentos automáticos en función del volumen y, además, es posible negociar otros descuentos suplementarios.

Todos los tests han sido objeto de un estudio de validación estadística, basados en muestras representativas y conformes a las normas reconocidas por los psicólogos (criterios de la American Psychological Association).

Para ello, Central Test se basa en la experiencia y conocimiento de especialistas psicométricos titulares con un Doctorado en Psicología.

Con más de 3.500 clientes profesionales en todo el mundo, Central Test se ha ganado la confianza de gabinetes de selección de personal, ETT's, departamentos de RRHH de grandes empresas y PYME's, centros de evaluación, centros de formación (escuelas, universidades, etc.), instituciones, ayuntamientos, asociaciones, etc.

Basta hacer clic en la sección Espacio Cliente del sitio web de Central Test e introducir sus claves personales.

Si su cuenta ha sido personalizada, utilice el enlace directo facilitado por email para conectarse.

El acceso personalizado se consigue gracias a la incorporación de su logo en el acceso a los cuestionarios y en el informe de resultados (en sustitución del logo de Central Test), así como la personalización del acceso directo introduciendo los colores acordes a su página web.

Tan sólo debe solicitarlo, y enviarnos el logo de su empresa de manera que nuestro equipo técnico realice la personalización (24 horas normalmente).

En el menú de la izquierda de su cuenta cliente, haga clic en Hacer pasar un test y, posteriormente, en Añadir una persona.

Introduzca los datos solicitados y seleccione el test o tests de su elección. Si no desea que el candidato acceda directamente al informe de resultados tras validar sus respuestas, debe deseleccionar la opción « Resultados visibles para el candidato ». Para finalizar, haga clic en la opción Hacer pasar un test que encontrará bajo la lista de tests.

El candidato recibe un mail en el que se le facilita sus claves personales de acceso al test o tests que su empresa le invita a pasar, así como un enlace directo para que acceda de forma automática, alternativamente.

El proceso es dinámico e instantáneo. Tan pronto como el candidato haya finalizado el cuestionario y validado sus respuestas, usted recibirá un correo electrónico de notificación (dicho correo es definido desde el menú « datos empresa »). En dicho correo electrónico recibirá un enlace directo para ver los resultados (en formato html y pdf).

Los candidatos tienen acceso a los resultados por defecto, pero existe una opción que nos permite desactivar el acceso. Para ello basta acceder desde nuestra cuenta Empresa al candidato en concreto y deseleccionar la opción "Resultados visibles para el candidato".

Si desea que la opción "Resultados visibles para el candidato " se encuentre siempre deseleccionada por defecto, basta con seleccionar esta opción desde la sección de "datos empresa".

Según la Ley en vigor, el Candidato/Asalariado debe tener la posibilidad de acceder a los resultados principales de los tests, si así lo notifica.

En ningún caso Central Test facilitará los resultados a los candidatos.

Para archivar candidatos que han pasado tests, puede hacer clic en la opción "Archivar", presente a la derecha de la ficha del candidato.

Si desea suprimir los resultados del candidato, haga clic en la ficha del candidato y, a continuación, en la opción de la izquierda "Suprimir".

Puede modificar los datos de su empresa: contraseña, email, nombre de empresa, etc., desde la sección « datos empresa ».

Si desea introducir varias direcciones de correo electrónico, hágalo separándolas con un punto y coma y sin introducir espacios entre ellas.

Para hacer uso de la opción «Paramtrizar puestos», es necesario, en primer lugar, de indicar los puestos de su interés (por ejemplo: comercial, directora de cuentas...) para posteriormente definirlo a través de la opción "configurar" que aparecerá cuando seleccione uno de los tests presentes en el margen por la izquierda.
Por ejemplo, si evalúa con el test de Ventas a un candidato para un puesto comercial, debería elegir el Test de Ventas en la opción «Parametrizar puestos», y definir las características necesarias del comercial buscado, a través de la opción « Configurar ».
Con ello, será incluido en los Resultados del test junto al resto de información presente, la adecuación del candidato al puesto definido por usted.

Recuerde que en la opción «Parametrizar informes», puede seleccionar si desea que la dicha información sea visible sólo para usted, para el candidato y usted, o para ninguno (atención: si así fuera la opción «Parametrizar puestos» no daría resultados).

Sí. Es posible activar o desactivar por defecto ciertas partes del informe de resultados, como por ejemplo, el Perfil-Puesto estándar del Test de Personalidad. Para elegir las secciones del informe de su interés puede utilizar el menú « Parametrizar informes ».

Para conocer en detalle la batería completa de tests propuestos y conocer con precisión su aplicabilidad y toda la información al respecto, se puede visitar el siguiente enlace :

Productos y servicios

La posición de Central Test en el mercado internacional nos permite ofrecer tarifas muy atractivas.

Ponemos a su disposición diversas posibilidades de acceso a los tests, entre la que encontrará la opción acorde a sus necesidades. Para conocer en detalle las diferentes opciones de acceso, puede hacer clic en este enlace:

Tarifas

Puede realizar un pedido directamente desde su cuenta cliente con tarjeta de crédito. Para ello, haga clic en la opción «histórico/créditos » y posteriormente en « Haga clic aqui para contratar créditos ».

Los descuentos aplicables (generales, fidelidad...) son calculados de manera automática y los créditos inmediatamente añadidos . No existe un mínimo de facturación.

La plataforma de pago Sogenactif es una fórmula 100% segura en la que la gran mayoría de tarjetas bancarias son aceptadas (CB, Visa, Mastercard o American Express).

Si desea solicitar un presupuesto personalizado, contáctenos especificando el número de créditos de su interés :

Todas las facturas y presupuestos son accesibles desde su espacio cliente, en el menú «histórico/créditos ».

Es muy sencillo y no supone ningún compromiso por su parte. Tan sólo debe completar el formulario de abajo. La cuenta de prueba le permite utilizar los tests gratuitamente durante 60 días a partir de la recepción de sus claves de acceso por mail. Una vez finalizado este periodo, puede solicitar la prolongación del acceso. Esta oferta se reserva exclusivamente a empresas, centros de formación, gabinetes y profesionales de Recursos Humanos.

Formulario de inscripción a la prueba gratuita

Si no puede acceder a su cuenta personal, es posible que haya finalizado la validez de la misma o que se trate de un inconveniente técnico. Para resolver el inconveniente, contáctenos en , y encontraremos rápidamente la solución adecuada.

España, América Latina, países de lengua hispana

Inglaterra, EEUU, países de lengua inglesa

Francia, países de lengua francesa

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